2022년 장애인고용부담금에 대해 한국장애인고용정보센터에서 알려드리겠습니다. 최저시급이 인상되면서 2022년 장애인고용부담금도 인상될 수 밖에 없습니다. 장애인 고용부담금은 무엇인지, 금액 산정방법에 대해서 알아보도록 하겠습니다. 장애인고용부담금이란? 장애인고용부담금은 장애인을 고용해야하는 의무가 있는 기업에서 의무고용률에 못 미치는 장애인을 고용하는 경우 미달하는 수에 따라 기업에서 납부해야하는 부담금을 이야기합니다. 2022년 장애인 의무고용률이 상승되었습니다. 국가 및 지자체, 공공기관은 3.60%로 작년보다 0.2% 더 상승 되었으며 민간기업은 3.10%로 작년과 같은 고용률로 결정되었습니다. 대상자 및 납부 방법 고용부담금을 납부해야 하는 대상은 월 평균 상시 근로자 100명 이상 고용하고 있는..

안녕하세요 . 저희는 장애인을 고용하고 싶은 기업, 자신의 능력을 펼쳐 취업을 하고 싶은 장애인, 모두에게 힘이 되어 드리고 있는 한국장애인고용정보센터입니다. "장애인 고용, 우리 기업에 딱 맞는 장애인 인재를 한번에 찾을 수 없을까?" "장애인 이라는 이유로 취업이 너무 어려운데, 내 능력을 펼칠 수 있는 곳이 없을까?" 한국장애인고용정보센터는 기업에 필요한 장애인을 발굴하여 교육시키며 필요한 컨텐츠 개발과 사후관리 업무를 컨설팅하고 있습니다. 중증장애인이 재택근무를 편히 할 수 있도록 저희만의 특화된 재택근무 시스템을 구축하여 장애인 근로자와 기업이 원활하게 업무를 진행할 수 있도록 제공하고 있으며 장애인 근로자를 위한 다양한 업무관련 콘텐츠도 제공하고 있습니다. 또, 업무능력 향상을 위한 사전, 사..